Text
Essentials of International human Resource Management; managing People Globally
Menyediakan cakupan ringkas dari konsep HRM kunci, menyeimbangkan pendekatan komparatif dan sekolah-sekolah AS dan non-AS pemikiran. Tidak terbatas pada perusahaan multinasional, buku ini mencerminkan pengetahuan saat ini yang paling di lapangan dan menganggap semua jenis organisasi tertanam dalam konteks global. Bab-membuka sketsa (kasus singkat) contoh topik inti bab dan pembaca menunjukkan bagaimana konten bab dapat diterapkan. referensi yang luas memudahkan pembaca untuk mengeksplorasi konsep secara lebih mendalam. Buku ini adalah tentang mengelola orang dalam konteks lingkungan bisnis global, bidang manajemen sumber daya manusia Internasional berakar dalam studi pengelolaan ekspatriat di perusahaan multinasional dan perbandingan sumber daya manusia di negara-negara yang berbeda.
Provides concise coverage of key HRM concepts, balancing comparative approaches and US and non-US schools of thought. Not limited to the multinational firm, this book reflects the most current knowledge in the field and considers all types of organizations embedded in the global context. Chapter-opening vignettes (short cases) exemplify the chapter’s core topics and show readers how chapter content can be applied. Extensive references make it easy for readers to explore concepts in more depth. This book is about managing people in the context of a global business environment, the field of International human resource management has its roots in the study of managing expatriates in the multinational firm and in comparisons of human resources in different countries.
Tidak tersedia versi lain